Pelatihan karyawan merupakan salah satu strategi esensial untuk meningkatkan kinerja perusahaan. Melalui pelatihan, karyawan dapat memperoleh keahlian baru dan memperbarui kemampuan yang sudah ada. Hal ini memperbaiki produktivitas dan efisiensi kerja. Pelatihan juga membantu karyawan untuk mengembangkan diri dengan perubahan teknologi kerja. Perus